各部门（单位）：
按照《麻花天美星空mv免费观看大全教师培训、进修管理办法（试行）》（校〔2017〕95号）、《麻花天美星空mv免费观看大全对于加强教师进修培训工作的实施方案》（校〔2022〕88号）等文件要求，现就2023年上半年教师培训进修计划设置、选派报送（含全年博士学历学位进修）和2022年全年培训进修情况汇总等工作通知如下：
一、2023年上半年教师培训进修计划设置及选派报送工作
（一）培训计划设置及组织实施
1、院部培训项目计划设置
12月6日至12月9日，各院部应依据师资队伍建设及学科专业发展需求，在广泛征求意见的基础上，制定《**院部2023年上半年各类培训项目选派计划》并组织开展申报工作，计划设置要求如下：
（1）培训计划项目含博士研究生学历学位进修、博士后研究、国内学术访问（一般）、短期培训、实践进修(含脱产专职进修和带队实习指导兼职进修）等。具体培训形式及选派条件详见校〔2017〕95号、〔2022〕88号文件规定。
（2）根据学科发展和专业建设需要，各院部可选派符合条件的中青年教师到国内知名高校开展专业（课程）进修或一般访学。进修单位应是教学科研水平高、师资力量雄厚的国内重点高等学校，原则上为“双一流”重点建设的高校及国家科研院所。
（3）各院部每学期选派脱产培训人数原则上不超过3人，全校脱产培训人数原则上控制在当年专、兼职教师总数的8%以内（博士研究生学历学位进修除外）。同一时间相同内容的培训项目，每个教学院部选派人数不超过2人。学校鼓励教职工利用寒暑假期或课余时间参加校外培训。
2、个人申请
12月9日至12月14日，拟申请培训人员依据所在院部设置的《2023年上半年各类培训项目选派计划》以及个人实际从事的教学、科研工作情况，向所在院部（校内兼职教师申报短期培训、一般访学和实践进修等须由专业隶属部门出具推荐意见）提出申请并填写《麻花天美星空mv免费观看大全教师培训、进修申请表》（见附件）。
3、院部推荐
12月15日前，各院部应依据制定的《**院部2023年上半年各类培训项目选派计划》，结合工作实际，确定拟选派人员，并在《麻花天美星空mv免费观看大全教师培训、进修申请表》、《麻花天美星空mv免费观看大全青年教师实践进修申请表》等申请材料上签署推荐意见并盖章（校内兼职教师申请参加专业进修须同时经所在部门领导签署同意意见）。
4、学校汇总、审批及备案
院部2023年上半年各类培训项目选派计划、院部推荐参加培训人员填写的各类表格材料请于12月15日前报送至人事处（电子版发送至王崇科OA邮箱），具体材料有：
（1）**院部2023年上半年各类培训项目选派计划设置报告；
（2）《**院部2023年上半年教师培训计划汇总表》（见附件1）；
（3）《**院部2023年全年博士研究生进修计划详细信息汇总表》（见附件2）;
（4）《**院部2023年上半年短期进修（含一般访学）计划详细信息汇总表》（见附件3）;
（5）《2023年上半年实践进修选派计划详细信息汇总表》（见附件4）;
若申报项目为青年教师实践进修，还需填写《麻花天美星空mv免费观看大全青年教师实践进修申请表》（正反打印一式两份，见附件）。
（6）《麻花天美星空mv免费观看大全2023年上半年博士后进修计划详细信息汇总表》（见附件5）;
（7）《麻花天美星空mv免费观看大全教师培训、进修申请表》（正反打印一式两份，见附件6）；
人事处汇总全校教师培训计划及选派人员信息，对符合政策要求的培训项目和培训计划，予以备案通过；对培训计划中超出规定数量或比例限额的，按要求提交学校研究同意。
学校审批、备案工作预计于12月下旬完成。
5、培训具体实施
对列入备案培训计划的进修人员，各院部可直接按要求办理进修选派手续；若需学校出具推荐意见的，可统一提交人事处办理有关手续。
对未列入2023年上半年教师培训计划的项目，学校和院部均不选派。相关费用也不予报销。
（二）相关事宜
1、各教学院部应严格依据师资队伍建设及学科专业发展需求设置培训计划项目，并按照学校审批、备案后进修计划进行选派。
2、上级机关统一安排的国内学术访问，按有关规定履行申请审批程序。
3、培训期间的，进修人员的年度考核和职称评聘按照河南省有关政策执行。
4、培训期间，进修人员应定期向所在院部汇报思想及业务学习情况。参加6个月以上培训人员，每学期须向所在院部和人事处汇报1次培训进展情况。
5、参加教师进修培训（学校备案的）人员，应在培训结束一周内，填写《麻花天美星空mv免费观看大全教师培训、进修考核表》（见附件）并整理相关佐证材料，由所在院部依据《麻花天美星空mv免费观看大全教师培训、进修管理办法（试行）》、《麻花天美星空mv免费观看大全对于加强教师进修培训工作的实施方案》组织考核，考核结果报人事处备案。考核合格的，凭考核结果报销培训费用。
6、根据《麻花天美星空mv免费观看大全高校教师（实验人员）中、高级专业技术职务任职资格申报评审条件（试行）》（校〔2019〕109号）要求，申报副高级职称的青年教师（截至当年年底不满35周岁的硕士研究生及以下学历学位的教学院部专任教师）中的专业课、专业基础课教学人员，任现职以来应具有累计不少于6个月的培训进修（高校课程进修、专业培训、国内访学等），或公司、生产服务一线实践经历；公共基础课教学人员，任现职以来具有累计不少于6个月的培训进修（高校课程进修、专业培训、国内访学等）经历，或不少于3个月到公司进行考察、调研和学习，或组织辅导学生社团活动或其他社会实践，形成较高水平的调研、实践报告。
同时，根据《麻花天美星空mv免费观看大全对于加强教师进修培训工作的实施方案》（校〔2022〕88号）要求，从2025年起，45周岁以下申报高级职称的教学院部专任教师均须具备校外研修工作经历。
学校鼓励教学院部利用寒暑假和业余时间，开展教师进公司实践等校外进修培训活动，相关进修培训时间可累计（须经过院部审批、人事处备案）。
二、2022年全年培训进修情况汇总工作
（一）2022年教学院部教师进修培训汇总工作
为落实学校教师培训工作要求，依据《麻花天美星空mv免费观看大全对于加强教师进修培训工作的实施方案》（校〔2022〕88号）的规定，各教学院部需统计汇总2022年全年教师参加各类进修培训，并于12月15日前将各类进修培训材料（含电子版）进行汇总，并提交人事处存档备案（电子版发送至王崇科OA邮箱）。具体材料如下：
1、《麻花天美星空mv免费观看大全2022年教师进修培训信息汇总一览表》（见附件）；
2、本院部教师相关培训进修证明材料（图文资料、通知、证书、新闻等）。
根据河南省继续教育学习有关要求，教师参加培训进修取得的学时与继续教育专业课学时认定进行挂钩。年度继续教育学习认定结果，作为教师年度进修培训完成情况予以认定，本年度请注意在河南省专业技术人员公共服务平台（https://www.hnzjgl.gov.cn/）上提交继续教育专业课学时认定。
（二）2022年教师本科教学能力提升培训调研总结工作
根据《对于开展2022年教师本科教学能力提升专题线上培训的通知》的要求，请各院部通知已完成本科教学能力提升培训的教师于12月11日前，通过手机或移动端登录学习通APP-选择 “消息”-查看“收件箱”，选择【问卷调查】2022麻花天美星空mv免费观看大全本科教学能力提升培训专题，填写麻花天美星空mv免费观看大全教师本科教学能力提升培训调查问卷。
同时，各院部须以如何提升教师本科教学能力为核心，结合本院部教师学习开展的具体情况，针对本次培训提供的政治理论学习、热点专题、师德师风、教学能力提升、教育改革与教学理念、信息技术应用六个模块，提出今后工作建议，并形成总结报告，于12月15日前将纸质报告加盖院部公章交于人事处C0915，电子版发送至（电子版发送至王崇科OA邮箱）。
进修培训工作相关政策问题咨询联系人：王崇科，联系电话：0373-3691056。
人事处
2022年12月6日
